- Готов учитывать мнение собеседников, в том числе в ходе коммуникации.

- Умеет слушать, понимать другого, излагать мысли и факты ясным и доходчивым способом.

- Способен применять техники коммуникативной деятельности (риторика, работа с конфликтами и др.).

- Связывает действия команды с целями организации.

- Может взаимодействовать с людьми, вовлеченными в Де, или имеющих влияние на нее.

- Понимает вклад своей команды в достижение перспективных целей.

- Умение работать с коллективами, группами и отдельными людьми.

- Создает психоэмоциональную атмосферу, благоприятную для работы команды.

- Гибко перестраивает отношения, находясь в разных командах в разных ролях.

- Выстраивает контакт, разрешает конфликты и достигает договоренностей с позиции взаимного выигрыша.

- Выполняет обязательства, взятые на себя в рамках командной работы в Де.

- Корректен во взаимодействии с другими людьми, выстраивает отношения сотрудничества, выявляет и учитывает потребности и интересы других, предлагает взаимовыгодные решения и работает над совместным развитием идей/проектов для достижения общей цели.

- Умение эффективно разрешать негативные эмоциональные ситуации, устранять разногласия, делить ответственность за успехи и неудачи команды.

- Умение устанавливать и поддерживать долгосрочные партнерские отношения.

Зарегистрируйтесь или войдите на сайт, чтобы скачать данный материал.